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    [关注未成年人] 产休假多长才合适?

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    发表于 2014-8-18 18:09:11 | 显示全部楼层 |阅读模式

    传播文明,引领风尚,关注随州文明建设

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    近日,有人大代表建议,将产假延长至3年 有人点赞,有人质疑这会加重女性就业歧视。不少网友认为“这只是听起来很美”

    产假休3年 这事儿不靠谱。但98天是真的不够啊

    带过宝宝的妈妈们来说说,你的产假够用吗,你觉得产假休多少天才合理

    河南商报见习记者 王靓

    近日,人大代表王幼君建议“将女性产假延长至3年”,引发网友热议。

    有人赞同,也有人担心:产假过长会加重女性就业歧视。

    “3年产假”是否合理,可不可行?现行产假对于目前的女性来说是否够用?

    这一系列问题,一时成为大家争论的焦点。

    人大代表王幼君:

    建议女性产假延长至3年

    近日,人大代表王幼君建议“将女性产假延长至3年,由财政或社保提供津贴”。

    王幼君已连续两年提出延长产假的建议。

    此次他建议,在产假期间,女职工可选择离开职场,待3年期满之后重新择业。这3年期间若上班,则自动丧失产假资格,恢复工作女性的正常身份。

    2012年,国家颁布相关规定,将女职工的产假从90天延长至98天。此后,仍有女性表示产假“吃紧”,不够用。

    近几年,社会各界延长产假的声音一直不断,一些人大代表也提出过此类建议。而这次,王幼君建议产假延长至3年,还是引起了不少人的热议,有人赞同,也有人称这是“添乱”。

    产假延至3年是否可行?3年产假是否合理?对于女职工来说,现行产假是否够用?这一系列问题,一时成为大家争论的焦点。

    驻豫全国人大代表张瀛岑:

    过长产假是对劳动力的浪费

    18周较为合适

    事实上,在河南,也有很多人建议延长产假,全国人大代表、天伦集团董事长张瀛岑就是其中之一。

    张瀛岑曾在2011年全国两会提出的《关于全社会关爱孕期妇女的建议》中提议延长产假。

    他认为,当时的90天产假完全不合适,妈妈们产后要恢复身体,要母乳喂养新生儿,否则即使上班也无法达到产前的工作能力,精神无法集中,更可能直接影响下一代的身体素质。

    这一提议在2012年出台的《女职工劳动保护特别规定》中得到体现。

    对于王幼君的建议,张瀛岑怎么看呢?

    昨天,在接受河南商报记者采访时,张瀛岑表示,“产假延长至3年”建议的出发点是好的,能够引起公众对妇女权益的关注。

    同时,张瀛岑也表示,建议产假保持在一个合理的时间范围内,18周较为合适。过长的产假,不仅会造成劳动力的浪费,也会增加女性就业的困难,不但不会使妇女权益得到保护,反而是种伤害。

    红方:“二孩”母亲急需产假

    在昨天记者的采访中,多位全职妈妈认为,建议较为可行。

    一家私企的员工陈女士说,如果生活压力不大,休两三年产假,避开自己状态最糟糕的时期,何乐而不为?

    “如果能休3年产假,哪怕每月只发1000元钱的补助,也认了。”之前在郑州一家国企上班的赵玲,是两个孩子的妈妈。

    在第二个孩子出生后,为了能够照顾好两个孩子,她办理了提前退休,做起了全职妈妈。

    她认为,对于一些生“二孩”的女性,家里老人年事已高,无法帮忙带孩子,而“上有老下有小”的情形,需要她们投入更多时间给家庭。

    蓝方:加重女性就业歧视

    在郑州一家设计院工作的冯利红,前两个月刚抱上了宝宝。

    她表示目前工作压力很大,如果产假休太长时间,与工作岗位脱节,很有可能把工作“丢”了,会给家庭带来负担。如果产假休3年,这3年也会过得“提心吊胆”。

    “产假休3年,哪个单位还敢招女工?”在郑州一家幼儿园供职的李青说,本来女性在就业市场上就处于弱势,如果真要实施3年产假,未婚女性就更难就业了。

    她认为,“产假延长至3年”的建议,从表面上看是为了保护女性,但实质上会给女性就业带来更大影响。

    在采访中,多名妈妈表示“3年休不起”,但建议适当延长产假。

    产假休3年,听起来很美

    @阳川fighting:3年不去上班,单位会给你留职位吗?不现实。

    @秀外惠中hl:3年太长,一年足矣。但愿梦想能够成真。

    @王利1991:这个建议虽然看似对女性来说很有利,但3年足以使妇女与社会脱节,公司在招聘方面可能会基于此项规定而对女性说no。

    @princessshare:1年就好啦,刚好可以给孩子断奶,对妈妈和孩子都好。

    @jsgxj:98天太短了。产前至少要休息20天,孩子在怀孕37周后出生都是正常现象。产后坐月子至少要42天,医学上说42天子宫才能恢复,需要到医院体检,一般民间都是坐双月子60天。这都是最基本的。另外,哺乳、自己身体恢复、小孩都是2~3个小时吃一次奶,累!休3年不太现实,休半年我觉得可行。

    @夏日痴:站着说话不腰疼。

    @莘海子鱼:休7个月刚刚好,小孩6个月后就可以断奶了,这样上班就不用担心了。

    @江南十三姨:想法很丰满,实施太骨感。


    女性产后6周可基本恢复医生

    从医学角度上说,产妇需要多长时间来恢复?

    郑州妇幼保健院主任医师吴爱红表示,单纯从医学上讲,女性产后6周,除了乳腺,其他组织器官便会恢复到怀孕之前的状态。至于休养多久才能工作,要根据个人情况以及各方面的因素而定。

    北京市妇联:不能解决

    对于延长产假的建议,郑州市总工会女职工部的工作人员回应,这个建议不可行也不可取,更不可能实施。

    据媒体昨天报道,王幼君接受采访时透露,“延长产假”的建议已经得到了北京市妇联的回复,对方称“不能解决,需要协调其他部门”。


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    观察员

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    发表于 2014-8-22 15:42:19 | 显示全部楼层
    顶多八个月足够
    我的新浪博客http://blog.sina.com.cn/szlsmtz
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    白银队员

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    发表于 2014-9-16 09:22:18 | 显示全部楼层
    个人觉得理想状态是休两年,孩子两岁后刚好可以送去幼儿园。0-2岁的孩子需要母亲的陪护和关心才能更加健康成长,至于工资则可以只拿最低生活标准额度,但是实践起来恐怕有难度。用人单位不愿意为此买单,而且两年后女职员恐怕与工作有些脱节了。
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