加强劳务协作 促进转移就业 ——随州市人社局赴鲁、沪开展劳务协作对接

红菱

加强劳务协作 促进转移就业

——随州市人社局赴鲁、沪开展劳务协作对接

     通讯员 夏彬琳 李海波

      为深入贯彻落实习近平总书记关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作、决战决胜脱贫攻坚的重要指示精神，根据《人力资源社会保障部办公厅关于组织开展支援湖北劳务协作专项对接工作的通知》（人社厅发〔2020〕28号）《人力资源社会保障部办公厅、国务院扶贫办综合司关于实施“6+1”劳务协作行动支持湖北贫困劳动力外出务工的通知》（人社厅发〔2020〕42号）精神，促进我市外出务工人员特别是贫困劳动力稳定就业，11月11日至18日，在随州市人社局党组成员、随州市劳动就业管理局局长张春强的带领下,由县、区人社局、就业局相关负责人及襄阳四海缘、随州富航两家人力资源服务公司负责人组成的10人工作专班，赴山东省济南市、泰安市和上海浦东新区开展劳务协作对接。

  工作专班第一站到达山东省泰安市，在泰安市人社局、泰安市就业办的带领下，调研走访了泰安市岱银集团、泰山啤酒集团，实地考察了泰安市高新区人力资源产业园，与入驻产业园的人力资源服务机构进行了面对面的洽谈，并与泰安市就业办签订了劳务对接合作协议。

     工作专班第二站来到山东省济南市。在济南市劳动就业服务中心市场处处长董林平的带领下，专班一行首先来到历下区人力资源产业园进行实地调研，并与济南市最大的人力资源服务机构--华杰人力资源集团总经理班雪进行了洽谈，了解当地的劳务用工情况，并提出了下一步的合作意向。随后工作专班与济南市劳动就业服务中心常务副主任刘建章进行了对接，就下一步的劳务合作达成了一致意见。

     

      工作专班最后一站到达上海市浦东新区，与浦东新区就业促进中心副主任胡一农、外劳科科长顾文华以及两家人力资源服务机构负责人进行了面对面的洽谈沟通。双方的人力资源服务机构现场进行了对接，表示一定要加强合作，尽快畅通随州到上海的劳务输出渠道。

     

      在短短的七日行程中，随州市人社局劳务协作工作组与三地人社、就业和当地部分人力资源机构、培训机构进行了深入交流。组长张春强介绍，随州是劳务输出大市，外出转移就业是随州籍劳动力主要就业方式之一，本次劳务协作考察就是希望与鲁、沪两地达成更深入的合作模式，进一步拓宽随州籍劳动力外出转移就业的渠道；同时，详细了解随州籍劳动力在外就业现状、存在的问题和就业期望，这次交流的主要目的圆满达成，也恳请后期两地人社部门在稳定随州籍劳动力在当地就业、权益保障方面提供帮助。

      鲁、沪两地表示，随州人民勤劳、敬业，“随州焊工”“广水不锈钢”技能人才更是当地紧缺人才，非常欢迎随州籍劳动力来当地就业创业，会全力支持我市在当地设立人才劳务工作站，搭建劳务协作平台，共同推进随州市劳动力转移就业、稳岗、维权等稳就业工作。

      下一步，我市人社部门将围绕6+1劳务协作工作要求，更大力度推动我市劳务协作向纵深发展，广泛宣传发动更多有就业意向的劳动力外出转移就业、稳定就业，实现就业增收。