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本网讯(通讯员 鲁礼清 程俊忠) 11月16日,省人才服务局综合处副处长徐建波一行6人及市人社局副局长张青、市人力资源市场管理与流动调配科科长续立勇、市人才服务局、随县、曾都、广水人才服务的相关负责人出席了调研座谈会。 调研会上,市人才服务局局长聂保国就随州市人才服务局情况做了汇报,曾都、广水、分别作了汇报。县人才服务中心主任鲁礼清详细介绍了随县档案管理、就业见习、职称评审、人才培训、大学生创业就业以及大学生实习实训等工作的开展情况。徐建波认真听取汇报,并就人才招聘会、就业见习等工作进行了深入交流沟通。徐建波充分肯定了市、县、曾都、广水人才服务工作,认为我市公共人才服务工作已经进入精准化阶段,大学生创业就业、大学生实习实训等工作已经实现与高校、企事业单位精准化对接,通过引导,催化实习实训大学生取得更大的成绩,进而推动地区社会经济的发展。 座谈会最后,张青局长就人事代理标准化、取消档案代理费收取后财政预算、档案信息化管理等存在的问题、困难进行了总结,并真诚地希望省领导从顶层设计上对基层给予政策性解读和指导。省调研组充分肯定了人才服务工作,认为在创新工作方法、推进档案标准化、信息化等方面取得了显著性的成绩。随县人才交流服务中心主任鲁礼清表示:以此成绩为契机,不断创新工作方法,为构建公共人才服务体系打下坚实的基础。 调研组在市人才服务局调研 座谈会现场 市人社局副局长张青汇报相关工作
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