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随州文明网讯(通讯员刘传刚 吴德祥 周恒昆) 随县劳动保障监察局治理拖欠农民工工资“百日攻坚”专项行动开展以来,以工程建设、加工制造、餐饮服务等行业领域截至2018年春节前尚未解决的历史遗留欠薪案件为重点,按照全面排查、集中攻坚、督查督办、分析总结四个阶段进行。攻坚行动坚持“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”的原则,确保农民工按时足额拿到工资。 一是勤查细摸,预控掌控群体欠薪动态。会同住建、交通、水利等工程建设主管部门对辖区用人单位尤其是政府投资的工程项目逐一逐项进行排查梳理,切实做到底数清、情况明。立足“早发现、早介入、早处置”工作方法,综合分析,重点摸排,妥善解决,切实将群体欠薪隐患预控掌控在萌芽状态,预防欠薪等问题发生。 二是畅通渠道,落实群体欠薪报告制。通过服务窗口、门户网站、新闻媒介等载体,畅通举报投诉电话,设立 “一站式”办公窗口,集中接待来访农民工,开展劳动法律宣传,引导劳动者理性维权,努力做到事态不升级、情绪不激化、影响不扩散,一旦发生群体性上访事件,第一时间到达现场、稳定员工情绪、了解实情处置。确保信息畅通、信息共享,牢牢把握清欠主动权。 三是跟踪问效,限期结办难案。不定期召开部门协调会议,对难啃的“硬骨头”集中开展“回头看”,综合运用行政与司法等手段,分类制定处理措施,分部门化解落实,全力推进案件化解清零。全力维护农民工合法权益。
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