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    楼主: 老市民

    市文明办请你来谈谈 2018文明创建特色回头看、迎接2018年度文明指数测评

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    发表于 2019-1-10 11:07:12 | 显示全部楼层
    林雯雯 发表于 2019-1-8 17:05
    市安监局2018年文明创建回头看
    2018年市安监局组织开展了一系列文明创建活动,其中评选身边的模范和安全生 ...

    照片不知道怎么发啊孙主任
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    发表于 2019-1-10 11:10:28 | 显示全部楼层
    市安监局2018年文明创建回头看
           2018年市安监局组织开展了一系列文明创建活动,其中评选身边的模范和安全生产知识宣传是比较有成效,能够凸显安监专业的活动。身边的道德模范评选活动激发了安监干部的干事热情、鼓励大家踏实工作、创新工作、效率工作,在全省安监系统加以推广。安全生产知识宣传则较好地推进民众对安全知识的知晓率、利用率。
          需改进的工作,市安监局将在文明创建群众参与度上进一步改进,重点是加大对文明知识、文明行动、文明思想的宣传,让文明创建更深入群众,不能止步于参加些活动、喊些口号等等。

    市安监局迎接2018年度文明指数测评
    1、加强安全生产检查力度,确保事故数在范围内
    2、加强安全生产知识宣传力度,将安全隐患消除在萌芽
    3、强化企业安全生产主体责任意识,将安全生产工作落实在基层
    4、强化安监干部队伍建设,夯实政治基础,提高业务水平和综合素质


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    发表于 2019-1-10 11:12:01 | 显示全部楼层
    曾都区文体新广局 发表于 2019-1-9 16:51
    区文体新广局:
    1、2018年文明创建特色“回头看”:
    一是高度重视文化品牌建设,并结合行业特点和职 ...


    微信图片_20190110110539.jpg

    区文体新广局补充图片
    微信图片_20190110110532.jpg
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    发表于 2019-1-10 11:18:04 | 显示全部楼层
    是各单位对品质随州大讨论文章内容摆功绩夸大其词的总结,形式主义走过场,官僚主义不作为,整而未治、禁而不绝,上有政策下有对策,层层空喊,品质随州建设空谈的多、实干的少,一个多月来光打雷不下雨,公信力大打折扣。
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    发表于 2019-1-10 11:22:58 | 显示全部楼层
    曾都区人民检察院2018年文明创建工作“回头看”
    2018年曾都区人民检察院文明创建工作在市,区文明办的指导下取得了一定的成绩主要创建特色是
    (一)宣传工作到位,创建氛围浓厚,领导重视程度高(1)单位所利用办公区、走廊,电子屏,宣传栏等阵地大力宣传文明创建工作及进行爱国,国防教育,大力弘扬了社会主义核心价值观,传播了社会正能量(2)领导重视程度高,组织工作好,全员参与率,知晓率高,参与意识强,创建经费有保障。
    (二)文明创建工作抓细,抓小,抓早(1)制定了工作方案(2)平时积极参与社会公益和志愿服务活动(3)创建工作做到了从我做起,从小事做起,从现在做起,讲文明话,做文明事。
    (三)注重意识形态加强学习党的十九大精神及红色文化,不断提升干警自身素质。
       不足的地方:党员干部职工带头在文明创建活动中作用发挥的不够;全员的集体荣誉感、全局意识还有待调动。
    迎接好文明指数测评
    湖北省文明办将组织第三方测评工作组,对我市2018年度县域文明指数进行暗访测评,作为一个单位是形象,要做的:
    1、是领导重视,加强专人推进,在落实测评要求要点上强化责任意识,增强单位党员干部职工参与度和满意率。
    2、是抓好本单位环境建设。畅通上下联系信息渠道,对照文明城市创建方案,查漏补缺,整改落实,亮化办公环境,亮丽人人工作环境,人人再发动,形成文明行人人行,外部环境与内部环境齐并进效果,落实好自家的“门前三包责任”。
    3、找出不足,查漏补缺,促进今后工作。

    278A5395.JPG IMG_0895.JPG 5.jpg

    B612Kaji_20180313_092757.jpg
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    发表于 2019-1-10 11:42:02 | 显示全部楼层
    “回头看”随州文明城市创建,安居人社中心所做的工作:
      1、是宣传到位。电子屏幕上滚动文明创建标语;
      2、是领导到位。有专班人员负责;有年度创建 工作措施和创建清单;
      3、组织方面,活动开展好,道德讲堂、文体活动等有声势。
    不足的地方:党员干部职工带头在文明创建活动中作用发挥 的不够,全员的集体荣誉感还有待调动。
    湖北省文明办特组织第三方测评工作,作为一个单位是形象,要做到:
    1、是领导重视,加强专人推进,在测评要求要点上,强化责任意识,增强单位党员干部职工参与 度和满意率;
    2、是抓好本单位环境建设,亮化办公室环境,亮丽人人工作环境,落实好自家的“门前三包责任。"
    QQ截图20190110113947.png QQ截图20190110114031.png

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    发表于 2019-1-10 11:43:23 | 显示全部楼层
    市城建档案馆2018年文明创建特“回头看”
    我单位做的较有成效的工作有:
    1、利用办公楼电子屏滚动宣传文明创建宣传标语;
    2、在办公楼公共区域悬挂文明创建标语;
    3、在办公楼公共走廊制作文明宣传知识牌匾;
    4、积极参与文明办举办的各项活动:学雷锋志愿服务周末大舞台、第五届环湖健步行、2018悦跑南山公益泡泡跑、寻根节包保路段大清扫等活动。
    5、认真落实好病媒生物防治、健康教育、无烟单位和“门前三包”工作。
    存在的问题是:志愿者服务活动只限于上级安排的内容,以后要多扩宽志愿服务活动内容。
    2018年文明指数测评迎检:一、成立专班,强化责任意识。二、广泛宣传,营造迎检氛围,认真对待测评工作,增强干部职工参与率、知晓率。三、扎实搞好办公公共区域、包保路段环境卫生。四、找出不足,查漏补缺,促进今后工作。


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    发表于 2019-1-10 11:57:08 | 显示全部楼层
    随县国土勘测规划院   
    2018年度文明城市创建特色“回头看”
    2018年随县国土勘测规划院组织开展了一系列文明创建活动,1:宣传方面,气氛浓厚,群众知晓率高。2:组织方面,领导重视,活动开展有力度,其中道德讲堂、志愿者服务等活动办的有声有色。3、效果方面,全国土系统的职工,文明程度不断提升,文明用餐、文明出行、文明礼让都变成自觉行为,也为单位树立好的形象。
    存在整改的问题:1、技术人员业务繁重,参与文明创建工作的时间有限;整改方法:1、定期开展文明创建的动员会,知识讲座,让他们在有限的时间了解更多文明创建的政策。
    县国土勘测院迎检2018年度文明指数测评
    1、领导重视,加强文明创建的宣传,由专人负责,增强单位党员干部参与度与满意率。
    2、抓好单位环境建设,各科室,二级单位对照文明城市创建方案,查漏补缺,及时整改,亮化办公室环境,做好内外结合,落实好单位“门前三包责任”。

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    与县域文明指数测评整改现场无关的图片已全部删去  发表于 2019-1-10 15:24

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    发表于 2019-1-10 11:59:43 | 显示全部楼层
    一、2018年我镇精神文明创建工作在各方面共同努力下取得了一定成绩:一是注重将文明创建工作贯彻到各项工作中去,在精准扶贫工作中,注重组织志愿者和优秀党员干部积极参与到扶贫工作中来,定期走访慰问,送去精神和物质上的帮助,在团委工作中,注重未成年思想道德教育,特别针对农村留守儿童,在全镇范围内发动募捐活动,完成“微心愿”;二是注重公益性广告的宣传活动,利用村村响,固定时段播放社会主义核心价值观等,传播社会正能量。
    二、做好迎检工作:一是注重环境卫生干净有序整洁,环境卫生好与坏直接决定了对一个城市的印象,要做好综合环境的政治工作;二是注重“讲文明树新风”等倡导社会正能量的公益性广告的宣传,在全市营造良好的社会氛围;三是注重倡导志愿服务精神,做好志愿服务队的建设管理工作,号召大家积极参与到志愿服务中来。

    点评

    与县域文明指数测评整改现场无关的图片已删去 要找出一条最需改进的问题  发表于 2019-1-11 15:27
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    发表于 2019-1-10 14:52:08 | 显示全部楼层
    2018年文明城市创建特色回头看:1、提高全员意识是关键。让文明城市创建深入人心,形成参与创建、人人有责的浓厚氛围,激发干部参与城市创建工作活力;2、强化阵地建设是保障,在窗口单位做好平面宣传,通过拉横幅、制展牌、亮制度擦亮单位形象,客观接受游客和群众的评价,尽善尽美。3、注重督办是要害,通过抓督办增强干部做好文明城市创建工作的急迫感、责任感,通过督办通报让大家比着干。
    如何做好迎检工作:1、保持久久为功的定力,让创建工作在每天工作中得到体现。2、突出推陈出新的特色,创新方式方法开展各类宣传工作,让广大干部群众以最温馨的方式参与迎检工作。3、营造比拼赶超的氛围,加大考核评比的力度。

    点评

    可惜没有说值得改进的问题  发表于 2019-1-11 10:13
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