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谯城：提升“四种能力”推进城市精细化管理
来源：亳州晚报
2018年以来，谯城区城管执法局通过提升“四种能力”，不断推进城市精细化、智能化管理。
提升社会动员能力。该局构建“城市管理+”模式，通过推进生活垃圾清扫清运、公厕管理市场化、道路保洁以克论净、街面巡查行动、推动“党建引领城市治理”——组建城市治理党员志愿服务队伍、建立“一格两长两员+商户”的作战方式，形成网格责任人、市容路段长、环卫路段长、城管队员（局机关人员）、环卫工人、沿街商户协同一线作战，打造共治共享的城市治理新格局。
提升智能管理能力。围绕“互联网+”，该局升级改造数字城管平台建设，建立数据资源库，深入挖掘分析找准薄弱环节，落实数据共享，并运用无人机、道路走航系统、智能监控、数字化智慧平台、PM2.5测试仪、城管商户微信群等各类智能感知设备，及时了解城市管理问题、舆论社情和百姓需求，为市民提供人性化、便利化的服务。
提升服务专业能力。该局丰富学习载体，依托专题培训、对标学习、业务轮训、能力测试“四大课堂”，编制《城市精细管理问题汇编》等，提升干部职工业务素质。全力推进城市管理标准化建设，精细市容秩序、店招广告等作业标准，规范操作管理流程。对城市管理市场化公司开展服务能力专题调研、行业竞技拉练等，提升作业公司精细管理水平。
提升法治人文能力。该局开展法律法规、执法实务、应急处置等业务培训，引导执法队员掌握善发现、会管理、能创新、敢执法四项基本技能，同时大力弘扬社会主义核心价值观，积极开展建“示范岗”、树“执法标兵”等多种形式活动，营造积极向上、风清气正、干事创业的良好政治生态和树立良好社会形象。（王晓东）
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发表于 2019-1-18 10:45:15
发表于 2019-1-18 14:29:57
