随州市中心医院院长钱进赴大洪山风景名胜区医院开展调研活动

红菱

  随州文明实践云讯：7月15日下午，随州市中心医院院长钱进率队深入到托管帮扶的大洪山风景名胜区医院（慈恩院区），开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”调研活动。大洪山风景名胜区医院党支部书记黄本清，院长、党支部副书记周华陪同调研，医院领导班子成员、中层干部和部分党员职工代表参加座谈。

  钱进一行现场查看了预检分诊、发热门诊、核酸采集点、CT室、国医堂、血液透析室等科室工作开展情况，要求在疫情防控工作开展的同时，注意做好院感防控工作，核酸采集人员的高温天气中暑预防措施等工作。

  调研座谈会上，黄本清介绍了景区医院党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动开展情况，周华重点就清廉医院建设、优质服务基层行创建活动、不合理诊疗专项整治、医院发展规划和目前存在的困难等作出汇报，医院领导班子和参会代表分别提出了意见和建议。钱进表示，对于大家急难愁盼的问题，市中心医院将全力帮助解决，今后将在选派知名医师定期坐诊、组织专家来院开展义诊活动、支援基础医疗设施和项目建设、指导优质服务基层行创建、开通进修培训人员绿色通道等工作上加大支持和帮扶力度。
  钱进充分肯定了大洪山风景名胜区医院托管八年以来所取得的成绩，对医院下一步的工作，他提出了三点要求：一是要进一步提高思想认识，积极完成医改的各项工作任务。高度重视深化医改和健康扶贫工作，坚持用改革的办法解决前进中的困难和问题，认真执行大洪山风景区党工委和农村工作局的各项决策部署，助推“健康大洪山”建设；二是要推进现代医院管理制度建设，建立健全医院绩效考核机制。进一步落实院区功能定位，抓好建章立制，明确职责任务，大力推进分级诊疗建设，提高医疗服务质量和效率，加强医院规范化、系统化、标准化建设；三是要推行精细化管理，加强质量内涵建设。将市中心医院科学、成熟的管理模式导入大洪山风景名胜区医院，从医疗制度落实、临床路径、全成本核算、人力资源管理、绩效考核等方成入手，建立激励机制，充分调动医务人员的工作积极性，达到与市中心医院“同质化”管理；聚焦医院管理提质增效、医疗技术不断更新等重要工作领域，进一步规范诊疗流程，畅通双向转诊，切实增强广大人民群众的幸福感和获得感。

  在座谈会举行的同时，市中心医院胃肠普胸外科主任彭家群、急诊科主任陈波、神经内科二病区主任程伟等专家受邀参加查房，并开展疑难病例讨论，深受当地医务人员和患者好评。