以考核提服务 以培训促管理

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以考核提服务 以培训促管理

------市医保服务中心组织召开2022年度主城区“两定机构”服务质量考核培训会

  随州文明实践云讯（通讯员 郑晶）为加强对定点医疗机构、定点零售药店的监督管理，规范“两定机构”医疗服务行为，市医疗保障服务中心按照市医保局统一安排，组织召开2022年度主城区“两定机构”服务质量考核工作培训会，为期两周的“两定”机构年度考核正式拉开序幕。市医保局副局长熊明华，市医疗保障服务中心、基金核查中心以及县、市、区医保部门负责考核工作的相关人员参加培训会。

  培训会由市医保服务中心主任余功安主持。这次会议既是服务质量考核的政策培训会，也是年度考核的工作部署会。

会上，市医保服务中心职工医保管理科负责人周婷带领全员学习了《随州市医疗保障定点医药机构服务协议》，市医保服务中心主任助理程晓玲宣读并详细讲解了《2022年度随州市基本医保定点医药机构医保服务质量考核办法》。会上确定了考核小组具体成员名单，讨论制定了周密的考核计划，并分配了考核任务。随后，考核小组全体成员签订了《医保服务质量考核工作人员廉政承诺书》。2022年度的“考核办法”进一步完善和细化考核指标，对“两定”机构基础管理、就医管理、药品管理、服务质量管理、信息管理等方面八十多个细项进行量化打分，充分体现了考核的全面性、系统性。

  熊明华对考核工作提出要求。他提出，考核工作组要提高政治站位，充分认识年度考核的重要意义，切实增强责任感和使命感；要把握年度考核的工作重点，切实保障工作落实见效；注重加强自身的廉洁自律，切实筑牢廉政思想防线。

  余功安做会议总结。他强调，一是精心组织，做到上下联动、统筹推进、保障充分，随时做好沟通和汇报；二是注重实效，要把握重点、挖掘亮点、查找缺点，将考核工作同“下基层察民情 暖民心 解民忧”活动紧密联系，做好工作提炼；三是严明纪律，做到考核公平公正、客观真实，遵守中央八项规定，坚决杜绝形式主义，官僚主义。

  通过检查考核，将进一步优化我市医保营商环境，提高医保服务水平和服务能力，更好的保障参保人员的合法权益。